经济管理学院召开2026届毕业生就业、征兵工作专题会议

为统筹推进2026届毕业生就业与征兵工作，10月31日上午，经济管理学院在文华楼三楼会议室召开2026届毕业生就业、征兵工作专题会议。学院党委委员、各教研室主任、全体辅导员、学院就业征兵工作负责人等参加会议。会议由学院党委书记吴敏主持。

学院党委委员、副院长计东亚首先介绍了联动机制的具体安排，要求各教研室充分发挥学业导师制优势，帮助学生尽早就业。

学院党委副书记、纪委书记郜玉振作2025届毕业生就业、征兵工作复盘总结，从就业落实率、行业分布、重点群体帮扶等维度梳理工作成效，分析了2026届毕业生就业、征兵指导服务安排等下一阶段重点任务。

学院党委副书记、院长赵士德结合专业发展，提出三点要求：一是落实四级联动机制，强化党政领导、辅导员、教研室主任与学业导师协同配合；二是拓宽就业渠道，通过主动对接实习单位、推送岗位信息等方式为毕业生创造更多就业机会；三是加强全过程跟踪服务，重点关注困难群体，开展“一对一”精准帮扶。

学院党委书记吴敏总结了2025届毕业生就业与征兵工作，分析研判了今年的毕业生就业总体形势，针对2026届毕业生就业与征兵工作进行了专项布置。她强调，高校毕业生就业工作是民生工程，也是政治任务，要根据专业特色、学生特点、市场需求等因素，摸清学生就业、征兵、考研、考编等底数，分层分类做好毕业生精准帮扶工作，要把鼓励毕业生自主创业作为重要突破口，要为困难毕业生就业提供有效帮扶指导，全方位推进2026届毕业生就业与征兵工作再上新台阶。

此次会议进一步明确了学院毕业生就业与征兵工作的目标方向和实践路径，学院将持续整合资源、细化服务、精准帮扶、全员参与，努力做好2026届毕业生就业与征兵工作。

（撰稿：何虹瑾 吴伟航；摄影：吴伟航；责任编辑：江红；审核：吴敏）